6º Foro Científico Coaching Ejecutivo AECOP

El jueves 14 de octubre celebramos el 6º FORO CIENTÍFICO DE COACHING EJECUTIVO AECOP (online), organizado desde el Área de Ciencia que tengo el honor de coordinar. Reunidos para hablar sobre los factores clave de éxito en coaching desde la evidencia y las investigaciones, en esta edición tuve el honor de compartí foro con ponentes de primerísima división.

Durante la jornada pudimos profundizar (y llevarnos algunas sorpresas…) sobre los factores clave de éxito en coaching ejecutivo desde la investigación y la evidencia.
Una vez finalizado el Foro puedo asegurar que ha sido del todo interesante. De hecho, han sido necesarios varios días para poder asimilar tanta información, toda ella de muchísimo rigor, calidad y gran valor para la práctica del coaching ejecutivo y organizativo.

Comité Científico
El Comité Científico de AECOP que ha hecho posible la celebración de este 6º Foro Científico Coaching Ejecutivo lo ha formado:
Coordinación: Dra. Meritxell Obiols Soler. Universidad de Barcelona.
Dr. Luis Ignacio Ballesteros Sánchez. Universidad Politécnica de Madrid.
Sr. César Fernández. Universidad de Barcelona.
Dr. Luis Iván Mayor Silva. Universidad Complutense de Madrid.

Agradecimientos
Desde este espacio quiero agradecer la dedicación, interés y esfuerzo a todos los que pusieron su granito de arena para que fuera un 6º Foro excelente:
Dr. Carlos Royo, Ph.D., UB
Dra. Estíbalitz Ortiz, IESE
Sr. Juan Rovira de Ossó, ESADE
Sra. Carme Gil Ripoll, EADA
Dr. Santiago Vázquez, TEC Monterrey
Dr. Luis Ignacio Ballesteros, UPM
Sr. César Fernández, UAB
Dr. Luis Iván Mayor Silva, UCM
Sra. Pilar Colilla Rubio, Presidenta AECOP
Sr. Julián Trullén
Y por supuesto, felicito a Ramiro García Galán por obtener el premio a la mejor comunicación presentada, «Estudio de la influencia del coaching de equipos en proyectos de ingeniería de alumnos universitarios».

Convocatoria y Programa.